Временное Открытое Разрешение на Работу (Bridging Open Work Permit, BOWP) — это ключевой инструмент, позволяющий иностранным гражданам, находящимся на территории Канады, легально продолжать трудовую деятельность в период ожидания решения по заявке на постоянное проживание (PR). Наличие BOWP помогает избежать перерывов в статусе и занятости, особенно если срок текущего разрешения на работу или иного статуса близится к завершению.
При отсутствии BOWP иностранным гражданам и членам их семей (включая супругов, гражданских партнёров и иждивенцев) может потребоваться:
- Временно покинуть Канаду;
- Остаться в Канаде в статусе посетителя (visitor), что автоматически лишает права на работу;
- Найти работодателя, готового оформить запрос на получение оценки воздействия на рынок труда (Labour Market Impact Assessment, LMIA), что требует времени и ресурсов.
В отличие от разрешений на работу, привязанных к LMIA, открытые разрешения, такие как BOWP, предоставляют значительно больше гибкости, поскольку позволяют работать у большинства канадских работодателей без необходимости получать новое согласование для каждой позиции.
- Кто может претендовать на получение BOWP
Право на получение Временного Открытого Разрешения на Работу имеют иностранные граждане, одновременно соответствующие следующим критериям:
- Фактическое нахождение на территории Канады:
- Заявитель находится в Канаде и имеет действующий статус временного резидента (Temporary Resident, TR).
- Наличие действующего статуса одним из следующих способов:
- Действующее разрешение на работу;
- Сохранённый статус после подачи заявки на продление разрешения на работу (Maintained Status, ранее — implied status);
- Право на восстановление статуса временного резидента (Restoration of Status).
- Подача заявки на постоянное проживание по одной из следующих программ экономической иммиграции:
- Express Entry: Федеральная программа для квалифицированных работников (FSWP);
- Express Entry: Canadian Experience Class (CEC);
- Express Entry: Федеральная программа для специалистов рабочих профессий (FSTP);
- Провинциальная номинационная программа (PNP);
- Программа для квалифицированных работников провинции Квебек (Quebec Skilled Worker, QSW);
- Пилотная программа агропромышленного сектора (Agri-Food Immigration Pilot);
- Программа по уходу за детьми или за лицами с высокими медицинскими потребностями (если заявка подана до 18 июня 2019 года).
- Стадия обработки заявки на постоянное проживание (в зависимости от программы):
- Для Express Entry: электронная заявка на постоянное проживание (eAPR) успешно прошла проверку на полноту в соответствии со статьёй 10 Положения об иммиграции и защите беженцев (IRPR);
- Для программы QSW: заявка прошла проверку на полноту по статье 10 IRPR;
- Для других программ: заявитель получил официальное подтверждение соответствия условиям программы.
Примечание: Заявители, обладающие правом восстановления статуса временного резидента, также должны иметь право на трудоустройство или на оформление разрешения на работу.
- Имеют ли члены семьи держателя BOWP право на открытое разрешение на работу
Супруги или гражданские партнёры:
Они могут получить Открытое Разрешение на Работу (Spousal Open Work Permit, SOWP), если соблюдены следующие условия:
- Держатель BOWP имеет действующее разрешение на работу или имеет право трудиться без него;
- Срок действия разрешения на работу держателя BOWP составляет не менее шести месяцев на момент подачи заявки супругом/партнёром;
- Оба партнёра фактически проживают в Канаде или намерены проживать там на период действия разрешения;
- Отношения являются подлинными и подтверждены документально;
- Держатель BOWP официально трудоустроен и его работа соответствует одному из следующих критериев:
- Занятость соответствует уровням квалификации TEER 0, 1, 2 или 3 по Национальной классификации профессий Канады (NOC TEER);
- В рамках Атлантической иммиграционной программы (Atlantic Immigration Program): работа по классификации NOC 0, A, B или C;
- Независимо от профессии — при наличии действительного сертификата провинциальной номинации или сертификата отбора Квебека (CSQ).
Иждивенцы (несовершеннолетние дети):
Иждивенцы не имеют автоматического права на открытое разрешение на работу. Для легальной занятости необходимо:
- Получить разрешение на работу, основанное на положительном LMIA;
- Или соответствовать условиям освобождения от LMIA согласно действующему законодательству.
- Региональные ограничения на работу для держателей BOWP
Несмотря на гибкость открытых разрешений на работу, для некоторых категорий предусмотрены ограничения по региону занятости:
Участники провинциальных номинационных программ (PNP):
- Держатель BOWP обязан работать исключительно в провинции или территории, которая выдала ему номинацию. Работа за пределами региона нарушает условия разрешения.
Заявители из Квебека:
- Иностранцы с сертификатом отбора Квебека (CSQ), подавшие заявку на постоянное проживание, обязаны проживать и работать в пределах провинции Квебек, если они являются держателями BOWP.
Прочие случаи:
- Если региональные ограничения не применяются, держатели BOWP могут свободно менять работодателя, место работы и род деятельности без необходимости дополнительных разрешений.
Заключение
Bridging Open Work Permit — эффективный инструмент для квалифицированных иностранных специалистов, позволяющий сохранить легальный статус и трудовую деятельность на период рассмотрения заявления на постоянное проживание в Канаде.
Преимущества правильного использования BOWP включают:
- Сохранение легального статуса в Канаде;
- Возможность непрерывного трудоустройства;
- Гибкость в выборе работодателя и условий работы (за исключением региональных ограничений для PNP и заявителей из Квебека);
- Облегчённое получение разрешений на работу для супругов или партнёров при соблюдении установленных условий.
Тем не менее, важно строго соблюдать требования по использованию BOWP, своевременно продлевать документы и информировать работодателей о своём иммиграционном статусе. Нарушение условий разрешения может привести к потере права на работу и негативно повлиять на дальнейшее рассмотрение заявки на постоянное проживание.
